Muutmisel on "TMO1130:Eksamiküsimused"
Hoiatus: Sa pole sisse logitud. Sinu IP-aadress on kõigile nähtav, kui muudatusi teed. Kui logid sisse või lood konto, siis teiste eeliste seas omistatakse sinu muudatused sulle kasutajanime järgi.
Selle redaktsiooni käigus tehtud muudatusi saab eemaldada. Palun kontrolli allolevat võrdlust veendumaks, et tahad need muudatused tõepoolest eemaldada. Seejärel saad lehekülje salvestada.
Viimane redaktsioon | Sinu tekst | ||
102. rida: | 102. rida: | ||
==Värbamisallikad ja nende valiku kriteeriumid, näide== |
==Värbamisallikad ja nende valiku kriteeriumid, näide== |
||
− | * |
+ | *Sisekuulutus |
− | * |
+ | *Kuulutus trükimeedias |
− | * |
+ | *Kuulutus internetis |
− | * |
+ | *Kuulutused ettevõtte klienditsoonis |
− | * |
+ | *Koostöö personaliotsingu firmadega |
− | * |
+ | *Koostöö õppeasutustega |
− | * |
+ | *Karjääripäevad, messid |
− | * |
+ | *Koostöö tööturuametiga |
− | * |
+ | *Oma töötajate kasutamine (networking) |
− | * |
+ | *Sotsiaalne meedia |
− | |||
− | Oluline on valida sellised allikad, mida potentsiaalsed kandidaadid kõige rohkem kasutavad. |
||
==Organisatsiooni sisene ja organisatsiooni väline värbamine== |
==Organisatsiooni sisene ja organisatsiooni väline värbamine== |